महाराष्ट्र मेट्रो रेल कॉर्पोरेशन लिमिटेड (Maha-Metro), जो भारत सरकार और महाराष्ट्र सरकार का संयुक्त उपक्रम है, ने अनुभवी प्रोफेशनल्स के लिए दो अलग-अलग भर्ती अधिसूचनाएं जारी की हैं। पहली भर्ती डायरेक्टर स्तर के वरिष्ठ पदों के लिए है, जबकि दूसरी भर्ती जूनियर इंजीनियर, टेक्नीशियन, ऑफिस असिस्टेंट और अटेंडेंट जैसे पदों के लिए नागपुर और पुणे मेट्रो प्रोजेक्ट हेतु निकाली गई है।
Maha-Metro वर्तमान में नागपुर मेट्रो, पुणे मेट्रो, ठाणे मेट्रो रेल प्रोजेक्ट और नवी मुंबई मेट्रो लाइन-1 के डिपॉजिट वर्क्स को क्रियान्वित कर रहा है। इस आर्टिकल में हम आपको दोनों भर्तियों की वैकेंसी, योग्यता, वेतनमान, आयु सीमा, चयन प्रक्रिया और आवेदन प्रक्रिया की पूरी जानकारी विस्तार से देंगे।
भाग A: डायरेक्टर (Director) पदों की भर्ती
एक नज़र में
| विवरण | जानकारी |
|---|---|
| भर्ती संस्था | Maharashtra Metro Rail Corporation Limited (Maha-Metro) |
| विज्ञापन संख्या | MAHA-Metro/P/HR/08/2026, दिनांक 03.09.2026 |
| पदों के नाम | Director (Rolling Stock, System and Operations), Director (System and Operations) |
| कुल पद | 2 (प्रत्येक पद के लिए 1-1) |
| नियुक्ति का प्रकार | कॉन्ट्रैक्ट/डेप्युटेशन, 5 वर्ष की अवधि के लिए |
| वेतनमान | ₹1,80,000 – ₹3,40,000 (IDA) + अन्य भत्ते |
| आवेदन की अंतिम तारीख | 24 सितंबर 2026 |
| आवेदन मोड | ऑफलाइन (स्पीड पोस्ट द्वारा) |
| आधिकारिक वेबसाइट | www.mahametro.org |
पदों का विवरण
| पद | वैकेंसी | रिपोर्टिंग | कब खाली होगा |
|---|---|---|---|
| Director (Rolling Stock, System and Operations) | 1 | मैनेजिंग डायरेक्टर को | तत्काल |
| Director (System and Operations) | 1 | मैनेजिंग डायरेक्टर को | 13.04.2027 |
दोनों पदों पर नियुक्त अधिकारी Maha-Metro के बोर्ड ऑफ डायरेक्टर्स का सदस्य होगा।
शैक्षणिक योग्यता
| योग्यता स्तर | विवरण |
|---|---|
| अनिवार्य | मान्यता प्राप्त संस्थान/विश्वविद्यालय से Electrical/Mechanical/Electronics & Communication Engineering में स्नातक (Bachelor’s Degree) |
| वांछनीय | MBA या संबंधित विषय में मास्टर्स डिग्री |
आयु सीमा – आवेदन की अंतिम तारीख के आधार पर
| विवरण | आयु |
|---|---|
| न्यूनतम आयु | 45 वर्ष |
| अधिकतम आयु | 57 वर्ष |
| सेवानिवृत्ति आयु | 62 वर्ष |
अनुभव संबंधी योग्यता – अनिवार्य
- रेलवे/रेलवे PSU/मेट्रो रेल/PSU में 25 वर्ष का ग्रुप-A/एग्जीक्यूटिव सेवा अनुभव (IDA पे स्केल ₹50,000-1,60,000 से गणना योग्य)
- इन 25 वर्षों में से कम से कम 5 वर्ष निम्नलिखित पे स्केल में एग्जीक्यूटिव अनुभव:
- IDA पे स्केल ₹1,20,000-2,80,000 (PSU अधिकारियों के लिए), या
- 7वें CPC का पे मैट्रिक्स लेवल-14 या SAG ग्रेड (CDA अधिकारियों के लिए)
- EMU/मेट्रो कोच/रोलिंग स्टॉक/ट्रैक्शन इक्विपमेंट/सिग्नलिंग इक्विपमेंट के रखरखाव में वरिष्ठ स्तर का अनुभव
- मेट्रो/रेलवे के संचालन (Operation) में अनुभव
वांछनीय अनुभव
- मेट्रो/रेल आधारित शहरी परिवहन परियोजनाओं के सभी चरणों (प्रोजेक्ट प्लानिंग, बिड डॉक्यूमेंट, एग्जीक्यूशन, कमीशनिंग) का अनुभव
- अंतरराष्ट्रीय फंडिंग एजेंसी दिशा-निर्देशों पर आधारित बिड-प्रोसेस-मैनेजमेंट का अनुभव
- ऑपरेशन स्टाफ की ट्रेनिंग, स्टेच्युटरी अप्रूवल के लिए डॉक्यूमेंटेशन, रिस्क मैनेजमेंट का विशेष अनुभव
मुख्य जिम्मेदारियां – Key Responsibilities
- रोलिंग स्टॉक/सिस्टम्स/ऑपरेशंस का प्रशासन
- मेट्रो कोच और मेट्रो डिपो/स्टेशनों का रखरखाव
- पावर सप्लाई, पावर डिस्ट्रीब्यूशन का प्रबंधन
- फेयर बॉक्स कलेक्शन के जरिए राजस्व बढ़ाना
- मेट्रो सेवाओं की गुणवत्ता (पंक्चुऐलिटी, सुरक्षा, ऊर्जा दक्षता) बनाए रखना
- सिग्नलिंग एवं टेलीकम्युनिकेशन की प्लानिंग, डिजाइन और रखरखाव
- Key Performance Indicators (KPI) की बेंचमार्किंग
भाग B: जूनियर इंजीनियर, टेक्नीशियन व अन्य पदों की भर्ती
एक नज़र में
| विवरण | जानकारी |
|---|---|
| भर्ती संस्था | Maharashtra Metro Rail Corporation Limited (Maha-Metro) |
| विज्ञापन संख्या | MAHA-Metro/N/HR/05/2026, दिनांक 10.08.2026 |
| प्रोजेक्ट | नागपुर मेट्रो रेल प्रोजेक्ट व पुणे मेट्रो रेल प्रोजेक्ट |
| पदों के नाम | Junior Engineer, Senior Office Assistant, Office Assistant, Technician, MTS cum Motor Driver, Attendant |
| नियुक्ति का प्रकार | कॉन्ट्रैक्ट, 3 वर्ष की अवधि के लिए |
| आवेदन की अंतिम तारीख | 25 सितंबर 2026, शाम 6:00 बजे तक |
| आवेदन मोड | ऑफलाइन (स्पीड पोस्ट द्वारा) |
| पात्रता | केवल महाराष्ट्र राज्य के मूल निवासी (डोमिसाइल सर्टिफिकेट अनिवार्य) |
नागपुर मेट्रो रेल प्रोजेक्ट — पदवार वैकेंसी विवरण
| क्र.सं. | पद | वैकेंसी | वेतनमान (IDA) | न्यूनतम योग्यता | अधिकतम आयु |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Junior Engineer (Civil) | 3 | ₹33,000–1,00,000 | B.E./B.Tech या 3 वर्षीय डिप्लोमा (Civil/Mechanical/Computer) | 40 वर्ष |
| 2 | Junior Engineer (Electrical) | 2 | ₹33,000–1,00,000 | B.E./B.Tech या 3 वर्षीय डिप्लोमा (Electrical) | 40 वर्ष |
| 3 | Junior Engineer (Rolling Stock) | 1 | ₹33,000–1,00,000 | B.E./B.Tech या 3 वर्षीय डिप्लोमा (Electrical/Mechanical/Computer) | 40 वर्ष |
| 4 | Junior Engineer (S&T) | 2 | ₹33,000–1,00,000 | B.E./B.Tech या 3 वर्षीय डिप्लोमा (E&TC/Computer) | 40 वर्ष |
| 5 | Senior Office Assistant (PR/Library) | 1 | ₹33,000–1,00,000 | Library Science/Mass Communication में डिग्री | 45 वर्ष |
| 6 | Office Assistant | 8 | ₹25,000–80,000 | किसी भी विषय में ग्रेजुएशन | 45 वर्ष |
| 7 | Technician (Civil) | 3 | ₹20,000–60,000 | ITI (Fitter/Mason) | 40 वर्ष |
| 8 | Technician (Electrical) | 8 | ₹20,000–60,000 | ITI (Electrician) | 40 वर्ष |
| 9 | Technician (RS/Diesel Mechanic) | 1 | ₹20,000–60,000 | ITI (Diesel Mechanic) | 40 वर्ष |
| 10 | Technician (S&T/Electro-Mechanic) | 2 | ₹20,000–60,000 | ITI (Electronic Mechanic) | 40 वर्ष |
| 11 | MTS cum Motor Driver | 1 | ₹16,000–50,000 | SSC पास + LMV ड्राइविंग लाइसेंस | 45 वर्ष |
| 12 | Attendant | 8 | ₹14,000–40,000 | HSC पास | 45 वर्ष |
| नागपुर कुल | 40 |
पुणे मेट्रो रेल प्रोजेक्ट — पदवार वैकेंसी विवरण
| क्र.सं. | पद | वैकेंसी | वेतनमान (IDA) | न्यूनतम योग्यता | अधिकतम आयु |
|---|---|---|---|---|---|
| 1 | Junior Engineer (Rolling Stock) | 1 | ₹33,000–1,00,000 | B.E./B.Tech या 3 वर्षीय डिप्लोमा | 40 वर्ष |
| 2 | Office Assistant | 7 | ₹25,000–80,000 | किसी भी विषय में ग्रेजुएशन | 45 वर्ष |
| 3 | Technician (Civil) | 1 | ₹20,000–60,000 | ITI (Fitter/Mason) | 40 वर्ष |
| 4 | Technician (S&T/Electronic Mechanic) | 3 | ₹20,000–60,000 | ITI (Electronic Mechanic) | 40 वर्ष |
| 5 | Attendant | 4 | ₹14,000–40,000 | SSC पास | 45 वर्ष |
| पुणे कुल | 16 |
कुल वैकेंसी (नागपुर + पुणे): लगभग 56 पद। नोट: वैकेंसी की संख्या अनंतिम (provisional) है और Maha-Metro की वास्तविक आवश्यकता के अनुसार घट-बढ़ सकती है
आवश्यक अनुभव – सामान्य पैटर्न
| पद श्रेणी | अनुभव आवश्यकता |
|---|---|
| Junior Engineer (B.E./B.Tech) | न्यूनतम 3 वर्ष का अनुभव |
| Junior Engineer (Diploma) | न्यूनतम 5 वर्ष का अनुभव |
| Senior Office Assistant | न्यूनतम 5 वर्ष का PR/एडमिनिस्ट्रेशन अनुभव |
| Office Assistant | न्यूनतम 5 वर्ष का ऑफिस/HR/अकाउंट्स संबंधी अनुभव |
| Technician | न्यूनतम 3 वर्ष का संबंधित क्षेत्र का अनुभव |
| MTS cum Motor Driver / Attendant | न्यूनतम 5 वर्ष का मल्टी-टास्किंग अनुभव |
पात्र पृष्ठभूमि: उम्मीदवार निम्नलिखित तीन श्रेणियों में से किसी एक में उपयुक्त पे-स्केल/CTC पर कार्यरत होना चाहिए —
- A. IDA उम्मीदवार (मेट्रो रेल/रेलवे PSU/PSU से)
- B. CDA उम्मीदवार (रेलवे/सरकारी संगठन से, निर्धारित पे मैट्रिक्स लेवल पर)
- C. मेट्रो संबंधित इंफ्रास्ट्रक्चर इंडस्ट्री से (न्यूनतम निर्धारित CTC पर)
PwBD आरक्षित श्रेणियां
| पद | पात्र दिव्यांगता श्रेणी |
|---|---|
| Office Assistant (Admin) — नागपुर व पुणे | VI (Blind/Low Vision), HI (Deaf/Hard of Hearing), LD (One Arm/One Leg आदि), ASD (Mild), Multiple Disability |
| Technician (Electrical) — नागपुर | Hard of Hearing, One Leg |
| Attendant — नागपुर | Low Vision, Hard of Hearing, One Leg |
आवेदन शुल्क (Application Fee) — भाग B (JE/Technician भर्ती)
| कैटेगरी | शुल्क |
|---|---|
| SC/ST/PwBD/महिला उम्मीदवार | ₹100/- (नॉन-रिफंडेबल) |
| UR/OBC (भूतपूर्व सैनिकों सहित) | ₹400/- (नॉन-रिफंडेबल) |
शुल्क का भुगतान Demand Draft (‘Maharashtra Metro Rail Corporation Limited’ के नाम, नागपुर में देय) या UPI/BHIM App के माध्यम से QR कोड स्कैन करके किया जा सकता है। एक से अधिक पद के लिए आवेदन करने पर प्रत्येक पद के लिए अलग-अलग आवेदन और शुल्क देना होगा।
नोट: भाग A (Director पदों) के लिए कोई आवेदन शुल्क निर्धारित नहीं है।
चयन प्रक्रिया – Selection Process
डायरेक्टर पदों के लिए (भाग A)
- शॉर्टलिस्टिंग — पात्रता, योग्यता और अनुभव के आधार पर
- पर्सनल इंटरव्यू — व्यक्तिगत रूप से या वीडियो कॉन्फ्रेंसिंग के माध्यम से
- मेडिकल एग्जामिनेशन — नियुक्ति से पहले Maha-Metro द्वारा नामित अस्पताल में
JE/Technician/अन्य पदों के लिए (भाग B)
- लिखित परीक्षा (ऑनलाइन/ऑफलाइन) — कुल 70 अंक (सामान्य योग्यता + डोमेन नॉलेज)
- इंटरव्यू — कुल 30 अंक (अनुभव, शैक्षणिक योग्यता, डोमेन नॉलेज); MTS/अटेंडेंट पदों के लिए इंटरव्यू की जगह ओरल एप्टीट्यूड टेस्ट हो सकता है
- मेरिट लिस्ट — लिखित परीक्षा और इंटरव्यू के संयुक्त अंकों के आधार पर
- PME (Pre-Medical Examination) — मेरिट लिस्ट के अनुसार चयनित उम्मीदवारों का
- कॉल लेटर जारी — मेडिकली फिट पाए गए उम्मीदवारों को
यदि किसी पद के लिए पर्याप्त उम्मीदवार उपलब्ध नहीं होते, तो कम अनुभव/अधिक आयु/शिथिल योग्यता वाले उम्मीदवारों पर भी उसी पद या उपयुक्त निचले ग्रेड के पद के लिए विचार किया जा सकता है।
आवेदन कैसे करें? – How to Apply
डायरेक्टर पदों के लिए (भाग A)
- ANNEXURE-A में दिए गए प्रारूप में आवेदन भरें
- सभी सहायक दस्तावेजों (शैक्षणिक योग्यता, अनुभव प्रमाण पत्र) की स्व-सत्यापित प्रति संलग्न करें
- दो हालिया पासपोर्ट साइज फोटो के साथ आवेदन को नीचे दिए गए पते पर स्पीड पोस्ट द्वारा भेजें, जो 24 सितंबर 2026 तक पहुंच जाना चाहिए:
General Manager (HR), Maharashtra Metro Rail Corporation Ltd., Metro Bhavan, G+3 floor, District Court Metro Station, Nyayamurti Ranade Path, Shivajinagar, Pune 411005
- लिफाफे पर लिखें: “APPLICATION FOR THE POST OF DIRECTOR (__________) – CATEGORY: ________”
JE/Technician/अन्य पदों के लिए (भाग B)
- Annexure-I में दिए गए प्रारूप में आवेदन बोल्ड इंग्लिश कैपिटल लेटर्स में भरें
- संबंधित प्रोजेक्ट (नागपुर/पुणे) का चयन करें और पद कोड (Post Code) अंकित करें
- सभी दस्तावेजों की स्व-सत्यापित प्रति और आवेदन शुल्क का प्रमाण (DD/UPI) संलग्न करें
- दो पासपोर्ट साइज फोटो के साथ आवेदन को नीचे दिए पते पर स्पीड पोस्ट द्वारा भेजें, जो 25 सितंबर 2026, शाम 6:00 बजे तक पहुंच जाना चाहिए:
General Manager (HR), Maharashtra Metro Rail Corporation Ltd., Metro Bhawan, Near Dikshabhoomi, NAGPUR – 440 010
- लिफाफे पर पद का नाम और विज्ञापन संख्या स्पष्ट रूप से लिखें
जरूरी दस्तावेज – Documents Required
- जन्म तिथि प्रमाण पत्र
- शैक्षणिक योग्यता प्रमाण पत्र (मार्कशीट व सर्टिफिकेट)
- कार्य अनुभव प्रमाण पत्र (ऑफिस ऑर्डर/नियोक्ता द्वारा जारी प्रमाण पत्र)
- वर्तमान नियोक्ता से आवेदन अग्रेषण/No Objection Certificate (NOC), यदि लागू हो
- जाति प्रमाण पत्र (SC/ST/OBC-NCL उम्मीदवारों के लिए)
- PwBD सर्टिफिकेट (न्यूनतम 40% दिव्यांगता, यदि लागू हो) — केवल भाग B के लिए
- महाराष्ट्र राज्य डोमिसाइल सर्टिफिकेट — केवल भाग B के लिए
- पिछले 5 वर्षों के APAR (यदि उपलब्ध हो) — केवल भाग A के लिए
- अनुशासनिक एवं सतर्कता क्लीयरेंस (वर्तमान नियोक्ता द्वारा प्रमाणित) — केवल भाग A के लिए
- शुल्क भुगतान प्रमाण (DD/UPI रसीद) — केवल भाग B के लिए
सामान्य शर्तें – General Conditions
- डेप्युटेशन पर आवेदन करने वाले अधिकारियों को अपने मूल संगठन से पूर्व स्वीकृति लेनी होगी
- चयनित उम्मीदवारों को नागपुर, पुणे, ठाणे, नवी मुंबई या Maha-Metro के किसी अन्य प्रोजेक्ट/स्थान पर पोस्ट किया जा सकता है
- भाग B के चयनित उम्मीदवारों को न्यूनतम 3 वर्ष सेवा देने का सर्विस/सुरेटी बॉन्ड साइन करना होगा
- OBC उम्मीदवारों को नवीनतम OBC (NCL) सर्टिफिकेट केंद्र सरकार के निर्धारित प्रारूप में देना होगा
- SC/ST उम्मीदवारों को निर्धारित प्रारूप में जाति प्रमाण पत्र देना होगा
- गलत जानकारी देने या तथ्य छुपाने पर किसी भी चरण में उम्मीदवारी/नियुक्ति रद्द की जा सकती है
- चयन के बाद पद में पदोन्नति की कोई गारंटी नहीं है
- इंटरव्यू (भाग A) के लिए यात्रा भत्ता केवल इकोनॉमी क्लास हवाई किराए तक सीमित रहेगा; भाग B में कोई भी TA/DA नहीं दिया जाएगा
- किसी भी प्रकार की राजनीतिक या अन्य प्रभाव डालने की कोशिश करने पर उम्मीदवारी रद्द कर दी जाएगी
अक्सर पूछे जाने वाले सवाल – FAQs
Q1. Maha-Metro Recruitment 2026 में कौन-कौन से पद शामिल हैं? दो अलग-अलग भर्तियां हैं — डायरेक्टर स्तर के 2 वरिष्ठ पद, और नागपुर व पुणे मेट्रो के लिए जूनियर इंजीनियर, टेक्नीशियन, ऑफिस असिस्टेंट और अटेंडेंट जैसे लगभग 56 पद।
Q2. Director पदों की आयु सीमा क्या है? न्यूनतम 45 वर्ष और अधिकतम 57 वर्ष (आवेदन की अंतिम तारीख के आधार पर)।
Q3. JE/Technician भर्ती के लिए क्या महाराष्ट्र का निवासी होना अनिवार्य है? हां, इन पदों के लिए उम्मीदवार को महाराष्ट्र राज्य का मूल निवासी होना और सक्षम प्राधिकारी द्वारा जारी डोमिसाइल सर्टिफिकेट रखना अनिवार्य है।
Q4. दोनों भर्तियों की अंतिम तारीख क्या है? Director पदों के लिए 24 सितंबर 2026, और JE/Technician/अन्य पदों के लिए 25 सितंबर 2026 (शाम 6:00 बजे तक)।
Q5. आवेदन शुल्क कितना है? JE/Technician भर्ती में SC/ST/PwBD/महिला उम्मीदवारों के लिए ₹100/- और UR/OBC के लिए ₹400/-। Director पदों के लिए कोई शुल्क नहीं है।
Q6. चयन प्रक्रिया क्या है? Director पदों के लिए शॉर्टलिस्टिंग → इंटरव्यू → मेडिकल जांच। JE/Technician पदों के लिए लिखित परीक्षा (70 अंक) → इंटरव्यू (30 अंक) → मेडिकल जांच।
Q7. नियुक्ति किस आधार पर होगी — कॉन्ट्रैक्ट या स्थायी? Director पद कॉन्ट्रैक्ट/डेप्युटेशन आधार पर 5 वर्ष के लिए, जबकि JE/Technician आदि पद कॉन्ट्रैक्ट आधार पर 3 वर्ष के लिए भरे जाएंगे।
निष्कर्ष
Maha-Metro Recruitment 2026 अनुभवी रेलवे/मेट्रो प्रोफेशनल्स के लिए एक बेहतरीन अवसर है — चाहे वह वरिष्ठ प्रबंधन स्तर पर Director पद हो या तकनीकी/गैर-तकनीकी क्षेत्र में Junior Engineer और Technician जैसे पद। महाराष्ट्र में तेजी से बढ़ते मेट्रो नेटवर्क के साथ जुड़ने और आकर्षक वेतनमान पाने का यह अच्छा मौका है। इच्छुक उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे अपनी पात्रता जांच लें, सभी दस्तावेज तैयार रखें और निर्धारित अंतिम तारीख से पहले आवेदन स्पीड पोस्ट द्वारा भेज दें।
डिस्क्लेमर: यह आर्टिकल Maharashtra Metro Rail Corporation Limited द्वारा जारी आधिकारिक विज्ञापनों (MAHA-Metro/P/HR/08/2026 दिनांक 03.09.2026 और MAHA-Metro/N/HR/05/2026 दिनांक 10.08.2026) के आधार पर तैयार किया गया है। आवेदन करने से पहले कृपया आधिकारिक वेबसाइट पर जारी मूल विज्ञापन अवश्य पढ़ें।